04 Oct STOP à la chasse aux risques
Stop à la chasse aux risques : passons à la chasse aux dangers
La chasse aux risques :
Dans de nombreuses entreprises, on parle encore de “chasse aux risques”. L’intention est bonne, mais l’approche mérite d’être repensée. Pour faire réellement progresser votre culture prévention, il est temps de changer et de parler de chasse aux dangers.
Pourquoi ? Parce que le danger existe avant le risque. Le risque n’est que la conséquence de l’exposition d’une personne à un danger. Tant que les salariés ne savent pas identifier un danger, ils ne peuvent ni anticiper, ni éviter le risque. Former à la détection des dangers est donc la première étape indispensable d’une prévention efficace.
Prenons un exemple simple et parlant : une personne qui se tient sous une charge en mouvement. Dire “il y a un risque de chute d’objet” est factuellement juste, mais insuffisant. La vraie démarche de prévention consiste à apprendre aux salariés à voir la charge en mouvement, à comprendre qu’elle peut se décrocher, tomber ou se balancer, et donc à intégrer un principe fondamental : on ne se place jamais sous une charge.
Ce n’est pas le risque qui doit alerter en premier, mais bien le danger lui-même.
La prévention la plus efficace repose sur une hiérarchie claire :
- 1) Supprimer le danger, en priorité.
- 2) Diminuer le danger, s’il ne peut être supprimé.
- 3) Supprimer l’exposition des salariés au danger.
- 4) Diminuer l’exposition, en dernier recours.
Cette logique correspond à la prévention primaire, la plus puissante et la plus durable dans la gestion des risques professionnels. Elle vise à agir à la source, avant même que l’accident ne devienne possible.
Arrêtons donc d’animer des chasses aux risques qui se limitent à constater des situations dangereuses. Animons des chasses aux dangers, pour développer l’observation, le questionnement et surtout le refus de l’exposition.
